Reunião de monitoramento de resultados do PDE 2024-2028 é realizada no Huol

 Foram apresentados os avanços e desafios de cada projeto para o direcionamento estratégico institucional

Natal (RN)- O Hospital Universitário Onofre Lopes, da Universidade Federal do Rio Grande do Norte (Huol-UFRN), gerido pela Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), realizou no final de agosto (20), o monitoramento dos resultados do Plano Diretor Estratégico (PDE) referente ao intervalo entre maio e agosto de 2024. Na ocasião, os sete gerentes de projeto do PDE apresentaram os resultados ao Colegiado Executivo (Colex). Foram discutidas a execução das ações relacionadas ao período, destacando as entregas realizadas, benefícios alcançados, lições aprendidas e os próximos desafios.

O Plano Diretor Estratégico é um documento que traduz os desafios do hospital e define as ações para superá-los. O PDE reflete uma estratégia integrada para os 45 hospitais universitários da Rede Ebserh a partir de uma diretriz única, o Mapa Estratégico da Ebserh. O chefe da Unidade de Planejamento, Gestão de Riscos e Controles Internos (UPLAG), Daniel Fonseca do Nascimento, explicou que a reunião foi importante para o fortalecimento da gestão.

“A reunião permitiu compreender os avanços e desafios de cada projeto, vislumbrando as nuances que existem durante a execução do plano, bem como as entregas realizadas no primeiro ciclo avaliativo. Por outro lado, foi possível trocar experiências entre as áreas assistenciais, de ensino e de gestão, o que contribuiu para o fortalecimento da integração de todo o plano, além de ratificar o direcionamento estratégico institucional”, afirmou.

O gestor acrescentou que com base nas lições aprendidas de cada área, cada gerente de projeto ajustará suas ações e estreitará a comunicação com os projetos correlacionados. “Tendo em vista que essa foi a primeira reunião estratégica após a publicação do novo PDE, colhemos bons frutos. Adquirimos mais maturidade para seguir em frente, assim como a consolidação de uma gestão muito mais madura no que diz respeito ao gerenciamento e a liderança”, pontuou Daniel.

A construção do Plano é conduzida por um grupo de trabalho (GT), responsável acompanhar o projeto e garantir o cumprimento dos prazos. O documento apresenta alguns macroproblemas com os grandes temas prioritários que guiarão a atuação do hospital até 2028, cada um com suas metas e indicadores.

“O hospital, há pouco mais de um ano, reformulou sua governança e começou a se reunir de maneira sistemática, afinando a tomada de decisão de forma mais precisa e aguçada. Isso vem refletindo positivamente no clima organizacional, na valorização das pessoas e, sobretudo, nos resultados da instituição”, destacou Daniel.

Confira os sete gerentes do PDE e seus respectivos projetos:

-Raphael Nepomuceno Galvão Santos (P01 Projeto Remodelamento Assistencial)

-Deborah Dinorah de Sá Mororó (P02 Projeto Integra)

-Ana Katarine de Oliveira Caldeira (P03 Estruturação da pesquisa, inovação e avaliação das tecnologias em saúde)

-Túlio Melo do Nascimento (P04 Implementação de ações de melhoria para o desenvolvimento da Responsabilidade Ambiental, Social e Governança)

-Jôsi Carla Fernandes Gomes (P05 Implementação de pacotes de melhoria para o desenvolvimento da capacidade institucional em gestão hospitalar)

-Amanda Rodrigues Camacho (P06 Projeto Sustentabilidade Financeira)

-Carla Picanço Pereira Façanha (P07 Projeto Desenvolve)

Sobre a Ebserh

O Huol-UFRN faz parte da Rede Ebserh desde 2013. Vinculada ao Ministério da Educação (MEC), a Ebserh foi criada em 2011 e, atualmente, administra 45 hospitais universitários federais, apoiando e impulsionando suas atividades por meio de uma gestão de excelência. Como hospitais vinculados a universidades federais, essas unidades têm características específicas: atendem pacientes do Sistema Único de Saúde (SUS) ao mesmo tempo que apoiam a formação de profissionais de saúde e o desenvolvimento de pesquisas e inovação.

Redação: Danielle Morais

João Pedrosa

Relações Públicas

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Coordenadoria de Comunicação Social - CCS

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